Besteuerung der Auszahlung aus einem U.S.-Altersversorgungsplan – selbst wenn die Beiträge ausschließlich nach U.S.-Steuerrecht gefördert sind und die Summe der eingezahlten Beiträge unter dem Auszahlungsbetrag liegt?
Internationale Arbeitnehmerentsendungen bieten ein breites Feld für Fragestellungen zur betrieblichen Altersversorgung. Die gilt für die Phase, in der der Arbeitnehmer außerhalb seines Heimatstaats in einem Gaststaat arbeitet, als auch die Phase, in der der Arbeitnehmer Versorgungsleistungen im Heimatstaat bezieht. Mangels spezifischer Rechtgrundlagen bezüglich der Besteuerung grenzüberschreitender Sachverhalte und wenig klärender Rechtsprechung der Finanzgerichte kommt es oftmals zu Meinungsverschiedenheiten zwischen Finanzbehörden und Steuerpflichtigen beziehungsweise deren steuerlichen Vertretern. …
Portner, BB 2014, 1175-1180
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